“蹲著墻根曬太陽，等著別人送小康”“讓我養(yǎng)牛脫貧，你得給我工錢”“爭當貧困戶，竟現(xiàn)分戶潮”“兒女不孝，扶貧干部兜底”……擺脫“等靠要”心態(tài)，一直是打贏脫貧攻堅戰(zhàn)要解決的難點問題。5月中旬，在國務(wù)院扶貧辦的組織下，半月談記者赴湖南、江西調(diào)研發(fā)現(xiàn)，激發(fā)脫貧內(nèi)生動力，就要讓貧困群眾和基層黨員干部都有干事創(chuàng)業(yè)的激情動力，讓干客多多的，看客少少的。

　　變看客為干客

　　在江西興國縣埠頭鄉(xiāng)龍砂村，1941年出生的鐘貫元，曾因兒子患有先天性神經(jīng)萎縮癥而失去生活信心，常年借酒澆愁，不是東家借米，就是西家賒油，成為遠近聞名的“老賴”“浪子”。兒子離世后，鐘貫元與老伴也已經(jīng)70多歲，一度打算就此貧苦度日。在駐村工作隊及幫扶干部的感化下，鐘貫元暗下決心，“一定要靠自己脫貧！”

　　如今，老當益壯的鐘貫元已基本還清了背負的30萬元債務(wù)，住進了新建的樓房。養(yǎng)魚、養(yǎng)豬、養(yǎng)鴨、種水稻、種油茶、辦西瓜種植基地、牽頭開墾荒地建種養(yǎng)合作社……鐘貫元很忙，“不但要自己脫貧致富，還要帶著大家一起脫貧致富”。

　　“部分貧困群眾的依賴性確實很明顯，脫貧攻堅的主動性不強。”湖南永州市委書記李暉說，這就需要讓貧困群眾理解脫貧不只是政府的事，改變他們的看客心態(tài)。

　　扶貧先要扶志。半月談記者調(diào)研發(fā)現(xiàn)，永州祁陽縣的扶貧講堂、“十星級文明戶”評選，興國縣長岡鄉(xiāng)秀水村的“建設(shè)秀美秀水，我最‘秀’”示范戶評選等，都在以宣講的力量、榜樣的力量、輿論的力量，改變“人窮志短”問題。

　　“我靠自己的雙手，養(yǎng)鴿子發(fā)展產(chǎn)業(yè)，建起了房子，不等不靠改變了自己的命運?！?月14日，半月談記者在祁陽縣茅竹鎮(zhèn)三家村扶貧講堂上，聽到了一個個脫貧戶分享的脫貧故事。

　　“我雖殘疾，但只要有了過好日子的信念，相信通過努力，會過上更幸福生活。”2017年脫貧的三家村村民尹冬生，年收入3萬元左右，日子過得一天比一天好。

　　“我們有時也會評一兩戶‘后進戶’來督促某些滿足于吃低保、發(fā)展動力不足的貧困戶?！毙闼宓谝粫浿x振告訴半月談記者，村里一項重要工作就是增強貧困戶致富觀念，變“要我脫貧”為“我要脫貧”。

　　從“我要干”到“我能干”

　　永州市委常委、江華縣委書記羅建華告訴半月談記者，貧困群眾往往缺乏“我能干”的機會，激發(fā)和保持脫貧致富動力就是要給他們提供這樣的機會。

　　在江華縣白芒營鎮(zhèn)社灣村紅山自然村，江華富隆果業(yè)有限公司建立果業(yè)基地，種植柑橘4000多畝，育苗30萬株，吸納了紅山自然村12戶貧困戶中的11戶前來務(wù)工，邱傳林就是其中之一。邱傳林說，他去年流轉(zhuǎn)30.5畝土地，獲得租金8848元，務(wù)工收入近20000元。

　　“以前沒有什么活干，大部分人就靠打牌打發(fā)時間，現(xiàn)在打牌的時間都沒有了，70多歲的老人都在想辦法賺錢?！痹谄铌柨h新塘角村，當?shù)馗刹空f，村里發(fā)展檳榔芋等特色種植業(yè)后，貧困群眾的積極性都很高。

　　“小微企業(yè)進鄉(xiāng)村是提供家門口就業(yè)機會的另外一個重要渠道?！苯A縣沱江鎮(zhèn)黨委書記游海清介紹，他們選擇送下鄉(xiāng)的大都是技術(shù)含量不高、務(wù)工年齡不限制、務(wù)工時間不固定的小微企業(yè)。

　　半月談記者了解到，技能培訓(xùn)也是改變貧困群眾“無能為力”問題的關(guān)鍵內(nèi)容。祁陽縣扶貧培訓(xùn)中心根據(jù)貧困勞動力意愿，為企業(yè)進行訂單式培訓(xùn)；江西瑞金市葉坪鄉(xiāng)合龍臍橙專業(yè)合作社為散戶提供臍橙種植技術(shù)培訓(xùn)；湖南醴陵市更是針對建檔立卡貧困家庭中的應(yīng)屆初中畢業(yè)生、未滿18周歲的初中畢業(yè)往屆生開設(shè)“自強班”，實施定向?qū)ｍ椗囵B(yǎng)……

　　基層黨員干部開足馬力“帶頭干”

　　政策宣傳、產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)、困難解決……在扶貧攻堅戰(zhàn)中，讓基層黨員干部有干事創(chuàng)業(yè)的熱情，帶著、幫著貧困群眾脫貧致富，也是激發(fā)脫貧內(nèi)生動力的關(guān)鍵一環(huán)。

　　“劉書記，你一定得幫我們想辦法呀！”合龍果蔬合作社因大量收購村民白蓮出現(xiàn)滯銷，找到了葉坪鄉(xiāng)大勝村第一書記劉歡迎，共商應(yīng)對之策。

　　“現(xiàn)在我們?nèi)嫱七M‘村為主’，把組織建設(shè)、脫貧攻堅等10項工作職責壓實到村，提升村兩委的隊伍素質(zhì)和工作能力?！逼铌柨h委書記周新輝說，要打造一支永不走的工作隊，帶領(lǐng)貧困群眾啃下脫貧攻堅的“硬骨頭”。

　　羅建華介紹，江華縣把敢抓敢管、擔當有為的“獅子型”“推土機式”干部用在關(guān)鍵崗位，形成了“實干者實惠、吃苦者吃香、有為者有位”的獎懲機制和用人導(dǎo)向。

　　李暉表示：“扶貧工作要靠扎根在基層的黨員干部，他們最熟悉農(nóng)村，我們相信他們，也會盡力幫助他們?！保ㄓ浾撸盒煜２? 《半月談》2018年第11期）